信息公开目录
市领导
机构职能
法规规章
公文公报
政策解读
工作动态
新闻发布会
执法监督
规划信息
计划和执行
资金管理
人事工作
统计信息
应急管理
办事指南
便民服务
政务网 > 工作动态 > 部门动态
家庭困难毕业生可获就业推荐
来源:北京日报    日期:2007-12-17 【字号      

  4万多名研究生12月16日参加了在中国国际展览中心举办的2008年毕业研究生供需双选招聘会。市委常委、组织部长吕锡文到现场检查指导工作。

  据统计,共有820余家用人单位参加了此次招聘会,包括中央驻京企事业单位、市属委办局及所属事业单位、国有大中型及民营企业,另外还有来自黑龙江、河北、天津、重庆、广东等省市的近30家单位。其中,近六成为国有企业、民营高新技术企业。

  招聘会共提供了1.6万多个岗位,涉及1200多个专业,面向硕士学历的岗位占九成,还有一成要求博士学历。其中以计算机专业的需求量最为集中,约占12%,其他分别是机械电子类、医药生物类、管理类、财会金融类等。

  市人事局相关负责人说,2008年北京地区应届大专以上毕业生为20.8万人,其中硕士、博士研究生约为5万人。研究生的供求基本平衡,一改往年求大于供的现象。

  据了解,为切实做好2008年毕业生就业工作,市人事局充分发挥职能作用,采取五大措施促进毕业生充分就业。措施包括进一步完善市、区县两级毕业生就业平台,增强服务能力,各区县要对本地生源未就业毕业生,特别是困难家庭毕业生逐一进行登记和就业推荐,鼓励本区县用人单位积极接收本地区生源毕业生;整理和发布全市用人单位需求信息,依据北京发展规划,引导毕业生合理流动,推进人才资源科学配置;继续鼓励和引导毕业生面向基层就业,在前两年的基础上,2008年还将从北京地区应届毕业生中再选聘3000名大学生“村官”,为京郊新农村建设提供人才支持;大力推进高校毕业生实习基地建设,鼓励毕业生自主创业和灵活就业;组织多形式、多层次的招聘会,积极拓展就业市场,促进毕业生充分就业。(袁京)

 
 转摘声明:转摘请注明出处并做回链
推荐给朋友